Официальную заработную плату со всеми социальными гарантиями
Основные задачи:
- Анализ брака, выявленного при приемке продукции;
- Диспетчеризация всех фактов выявленный несоответствий при проведении входного контроля;
- Определение мероприятий по устранению выявленного брака;
- Взаимодействие со смежными отделами в части принятия решения по браку;
- Коммуникации с представителями заводов-производителей;
- Участие в инспекционных мероприятиях поставщиков;
- Ведение рабочей и отчетной документации, в том числе в 1С;
- Участие в рабочих совещаниях;
- Участие в системе постоянного улучшения работы отдела и компании.
Требования к кандидату:
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы с запорно-регулирующей арматурой, обжимными фитингами, приборами измерения давления, температуры, расхода, уровня;
- Знание устройства работы арматуры и контрольно-измерительных приборов;
- Знание методов разрушающего и неразрушающего контролей качества продукции;
- Обязателен английский язык на уровне чтения нормативной документации;
- Усидчивость, внимание к деталям, внимательность в расчетах и работе с документами, способность работать в активном режиме с большими объемами информации;
- Уверенная работа с ПК;
- Грамотная письменная речь.
Не нашли подходящей вакансии?
Не расстраивайтесь!
Мы открыты для новых предложений и идей, обязательно пришлите нам ваше резюме и мы рассмотрим его.
Мы предлагаем
Комфортные и безопасные условия труда
Возможность получения регулярной обратной связи
Высокий уровень ответственности
Добровольное медицинское страхование каждого сотрудника
Работу с известными заказчиками и поставщиками с мировым именем
Обучение и тренинги для повышения квалификации в дальнейшем
Работу в профессиональной команде
Высокий уровень автоматизации бизнес-процессов
Интересные задачи
Корпоративную библиотеку профессиональной литературы
Возможность работать удаленно
МИССИЯ КОМПАНИИ
Карьера в компании
МЫ СТРОИМ КОМПАНИЮ, КОТОРАЯ В СВОЁМ РАЗВИТИИ ОПИРАЕТСЯ НА ЛУЧШИЕ ЗАПАДНЫЕ ПРАКТИКИ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА И РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ.
В «НТА-Пром» высоко ценятся умение своевременно предложить лучшее решение, а также глубокие и всесторонние знания предмета деятельности.
Залогом постоянного развития "НТА-Пром" является постоянное желание сотрудников совершенствовать свои знания, умения и возможность применять их в ежедневной работе. Для поддержания этого процесса мы выстроили систему обучения и ежегодной оценки результатов. Благодаря этому наша компания постоянно движется вперёд и улучшает внутренние и внешние бизнес-процессы.
Важно отметить, что мы выбираем новых сотрудников, которые разделяют нашу систему ценностей. Это способствует поддержанию и развитию дружественной рабочей атмосферы и культуры взаимопомощи.
Если Вам близки наши ценности и Вы хотите стать частью нашей профессиональной команды, пожалуйста, ознакомьтесь с вакансиями "НТА-Пром".
Мы будем ждать Ваш отклик!
Подпишитесь на рассылку новых вакансий НТА-ПРОМ
Оставьте адрес электронной почты и узнавайте об открытых вакансиях быстрее всех!